Napisany przez imprezy dnia 17 listopada 2009 w Imprezy towarzyszące, Organizacja imprez - poradnik, Organizatorzy imprez, Scenariusze programy imprez | 3 komentarze
Integracja pracowników stanowi klucz do sukcesu przedsiębiorstwa. To socjotechnika, którą stosuje się do zespolenia załogi, wypracowania wspólnoty ideowej, stworzenia miłej atmosfery w pracy oraz zmotywowania pracowników do lepszych wyników. Oprócz tego sprzyja wykreowaniu stosunków opartych m.in. na wzajemnej pomocy, wsparciu, odpowiedzialności, obowiązkowości. Do głównych jej założeń należy doprowadzenie do identyfikacji pracownika z przedsiębiorstwem.
Napisany przez imprezy dnia 4 listopada 2009 w Bez kategorii | Możliwość komentowania Organizacja imprez została wyłączona
Imprezy integracyjne to np. wszelkiego stylu festyny czy pikniki firmowe. Jest to świetna alternatywa dla spotkań w zadymionych klubach czy dusznych restauracjach. Pobyt na świeżym powietrzu jest zdrowszy, ale również może się okazać o wiele bardziej przyjemny niż siedzenie w zamkniętym pomieszczeniu. Pikniki firmowe mogą być zorganizowane w przeróżnych miejscach, na przykład. w parku czy […]
Napisany przez imprezy dnia 7 września 2009 w Bez kategorii | Możliwość komentowania Motywowanie pracowników – 9 sposobów na sukces bez kosztów została wyłączona
Każdy pracownik, który nie chce wykonać jakiegoś zadania, znajdzie wiele racjonalnych powodów, aby tego nie robić. Jeśli zabraknie mu motywacji, możesz być pewien, że nie wykona go tak, jak powinien. Jak go do tego skłonić? Jakich argumentów użyć: materialnych, emocjonalnych? Jaki system kar i nagród przyjąć, aby osiągnąć zadowalające rezultaty?
